Redação Plenax – Flavia Andrade
A Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos derivados do eucalipto, formalizou uma parceria estratégica com a Organização Internacional do Trabalho (OIT) e o Pacto Global da ONU – Rede Brasil para ampliar ações voltadas à proteção dos direitos humanos e à promoção do trabalho decente no setor florestal.
O acordo foi celebrado durante uma reunião institucional realizada no escritório da OIT, em Brasília, e consolida uma agenda conjunta iniciada em 2024. A iniciativa tem como foco o fortalecimento de práticas de devida diligência em direitos humanos, a promoção de condições dignas de trabalho e o desenvolvimento de cadeias produtivas mais responsáveis e sustentáveis.
A parceria marca a evolução de projetos-piloto para uma atuação estruturada e de alcance mais amplo, combinando a expertise internacional da OIT em temas relacionados ao mundo do trabalho, a capacidade de articulação empresarial do Pacto Global e a experiência da Suzano na implementação de iniciativas em larga escala.
Entre os resultados já alcançados estão a criação do Grupo de Trabalho Florestal em Direitos Humanos, a implementação piloto de um mecanismo independente de escuta, consulta e remediação voltado aos trabalhadores da cadeia florestal e a realização de ações de capacitação destinadas a empresas, fornecedores e agentes públicos.
Segundo a vice-presidente executiva de Sustentabilidade, Comunicação e Marca da Suzano, Malu Pinto, a iniciativa representa um avanço importante para a transformação estrutural do setor. De acordo com ela, a construção de soluções efetivas depende do diálogo permanente e da colaboração entre diferentes atores, permitindo promover a dignidade dos trabalhadores, reduzir riscos e gerar valor sustentável para toda a cadeia produtiva.
Para o diretor do Escritório da OIT no Brasil, Vinícius Pinheiro, a parceria evidencia o papel da cooperação institucional e do diálogo social na promoção de ambientes de trabalho mais justos. Ele destaca que a atuação conjunta entre empresas, organismos internacionais e representantes do mundo do trabalho possibilita a construção de soluções inovadoras alinhadas aos padrões internacionais.
Já o diretor-executivo do Pacto Global da ONU – Rede Brasil, Guilherme Xavier, ressalta que a iniciativa fortalece a incorporação dos direitos humanos às estratégias empresariais e contribui para ampliar a sustentabilidade e a competitividade do setor florestal.
A agenda prevista para 2026 inclui a consolidação do atual mecanismo de escuta em uma Plataforma de Diálogo Social em Cadeias Produtivas, com governança independente e estrutura escalável. Também estão previstas ações para fortalecer o Grupo de Trabalho Florestal em Direitos Humanos e o lançamento de um pacto setorial voltado à promoção dos direitos humanos e do trabalho decente.
Com a parceria, Suzano, OIT e Pacto Global reafirmam o compromisso de estimular modelos de desenvolvimento que conciliem competitividade, responsabilidade social, respeito aos direitos humanos e melhores condições de trabalho ao longo de toda a cadeia produtiva florestal.
